2023年1月7日，華昌��團在總�鬘l開2022年度坨管總�黦|議，在華昌��團坨管年�碻`�黦|議上，��團敥事長�|偉深及夫人鄺露嫻女士與各��團坨管帶著對過去的感恩和對未來的脭��，用開放的形式，包容的心態，深入交流，思�~��討。

1、總�鼮L去 規��未來

總�鶿O經��的交匯，是智慧的凝聚，也是為下一年度的工作積蓄力量。會上，��團各�鰝靋t責人依次作2022年度述職，全面總��2022年度的工作成果及亮點，認真剖析存在的問題與不足，同時也深入思考2023年的工作目�A和思路，為共同提坨管理��效營造良好氛圍。

2、凝心聚力 共創����

感恩往昔的崢���岸諢A感恩共同的華昌夢。2022，我們背負著的榮譽前行，2022年度SMM中國工業鋁型材企業優秀供�R�峞B2022年國家級�A準化��點先進洙位、佛山制造業100強排行36位、佛山民營企業100強排行58位、佛山企業100強排行71位�扃�十項重要榮譽。

同時，華昌��團瞌決慏��“提質增效”霥略�鷏p，大力優化管理、生產�v施，從�N節做起，下大力氣，取得了良好的效益，全面提升了企業的競爭力。

這份成績的取得烯不開英勇善霥的營銷團��、銳意創新的研發團��、精益求精的生產團��、任攎任怨的後�此挓�，烯不開每一位瞌韌向上、兢兢業業的華昌人，一支支卓越而充滿激情的團��，讓華昌的每一步走得更加瞌��。

3、展望未來 全力以赴

踔厲奮發勇爭先，篤行不怠�韁s程。�|敥從宏觀角度，向大家闡述了華昌新一年的霥略規��。並表示，坨層管理者是企業的核心人力資本和霥略性資源，更是企業發展壯大的中瞌力量。新思想引�Z新時代，新使命開�韁s征程。華昌在發展，各位管理人員也要齊心協力，團�鶪@心，以身作則，共同擔負起華昌的未來。

新的一年孕育新的希望，新的一年將展開新的篇�堙C2023年，華昌��團將繼續不忘初心，�M手共進，以昂揚的精神開�韁s征程，以飽滿的精神風�A為客戶服務，不斷前行，再續����!